Le cadeau de départ qui reste.

Au lieu d'une carte vite oubliée, offrez à votre collègue une pluie de recommandations de la part de toute l'équipe, réunies en secret 🤫. C'est gratuit.

Créer un Leaving Pack

Vous voulez plus qu'une bouteille et une carte.

Quand un collègue part, on lui souhaite bonne route. Mais on ne lui offre jamais ce qui l'aiderait vraiment dans la suite : des recommandations écrites par toute son équipe, à glisser dans son prochain entretien. C'est précisément ce qu'on a résolu.

Collègues discutant ensemble, l'équipe qui co-⁠écrit les recommandations

Comment ça marche

  1. ÉTAPE 1 · 30 secondes

    Vous créez le Leaving Pack

    Prénom, nom, photo de votre collègue. Rien de plus.

  2. ÉTAPE 2 · 1 lien à partager

    Vous invitez ses collègues

    Chacun écrit sa recommandation en secret. L'assistant IA aide ceux qui sèchent. 5 min par personne.

  3. ÉTAPE 3 · À vous de jouer

    Le jour J, vous lui offrez

    Il découvre d'un coup toutes les recommandations, et les garde sur son profil pour la suite de sa carrière.

La carte ? La cagnotte ?

Les deux font plaisir, mais aucune ne dit ce que votre collègue a apporté à l'équipe.

✍️ La carte signée

  • Quelques mots vite gribouillés, pas de vraies recommandations.
  • Doit circuler en physique. Les télétravailleurs et les autres bureaux sont oubliés.
  • Rangée dans un tiroir, oubliée en quelques semaines.

💸 La cagnotte

  • Le merci se résume à un montant.
  • On retient le cadeau, rarement ce que chacun pensait de lui.
  • Aucune trace de ce qu'il faisait, de ses qualités, de son impact.

🎁 Le Leaving Pack

  • De vraies recommandations écrites, son rôle, ses qualités, son impact.
  • 100 % en ligne. Tout le monde peut participer, où qu'il soit.
  • Conservé sur son profil pro. Lui sert pour la suite de sa carrière.
  • Gratuit. Pour vous, pour les contributeurs, pour lui.
  • Et si l'équipe veut aussi se cotiser pour un cadeau, un pot commun s'ajoute au pack.

Vos questions sur le cadeau de départ d'un collègue

Mes collègues vont-⁠ils vraiment prendre le temps d'écrire ?

L'assistant IA pose les bonnes questions, ils n'ont qu'à répondre librement. Et ceux qui préfèrent écrire eux-⁠mêmes peuvent passer la conversation IA.

Le partant n'est pas inscrit sur Take Your Skills, ça marche quand même ?

Oui. On lui crée son profil personnel au moment où vous lui offrez le cadeau. Il peut le compléter ou le supprimer après, c'est son choix.

C'est vraiment gratuit ?

Oui. Take Your Skills est gratuit pour tout le monde, vous qui organisez le pack, vos collègues qui contribuent, et la personne qui le reçoit. Sans publicité, sans offre payante cachée.

Combien de temps faut-⁠il pour préparer le Leaving Pack ?

On recommande 2 semaines pour laisser le temps aux contributeurs. Mais ça marche aussi en 24 heures si le départ est imminent.

Quelle idée de cadeau de départ offrir à un collègue ?

Une carte signée, une bouteille ou un bon d'achat font plaisir le jour J, puis s'oublient. Le Leaving Pack réunit les recommandations écrites par toute l'équipe : votre collègue les découvre d'un coup, puis les garde sur son profil Take Your Skills pour la suite de sa carrière. Rien ne vous empêche d'y ajouter un cadeau matériel : le pack peut accueillir le lien d'une collecte en ligne.

Un Leaving Pack convient-⁠il pour un départ à la retraite ?

Oui. Les recommandations des collègues deviennent un souvenir écrit de toute une carrière, à relire quand on le souhaite. Elles restent utiles en cas de nouvelle activité ensuite, du conseil au bénévolat.

Faut-⁠il faire une cagnotte pour un départ ?

Ce n'est pas l'essentiel. Ce qui touche une personne qui part, ce sont les mots de ses collègues : le Leaving Pack les réunit, gratuitement. Si l'équipe veut aussi se cotiser pour un cadeau, ouvrez une collecte en ligne et copiez-⁠collez son lien dans le pack.

Peut-⁠on organiser un Leaving Pack quand l'équipe est en télétravail ?

Oui, tout se passe en ligne. Vous partagez le lien du Leaving Pack par e-⁠mail, Slack, Teams ou WhatsApp, et chaque collègue écrit sa recommandation depuis son ordinateur ou son téléphone. Le jour venu, la personne reçoit son Leaving Pack par e-⁠mail : vous pouvez l'ouvrir ensemble pendant un pot de départ en visio.

Faut-⁠il un compte pour participer ?

Oui, un compte gratuit est nécessaire pour créer un Leaving Pack comme pour y écrire une recommandation. La connexion se fait avec un code reçu par e-⁠mail. Chaque collègue écrit une seule recommandation par Leaving Pack, et tout reste secret jusqu'à la remise.

Faites pleurer votre collègue.
(Pour les bonnes raisons.)

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Tout reste secret jusqu'à la remise.

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